Nous vous rappelons que le décret mixité de la Région Wallonne adopté le 9 janvier 2014 est d’application et impose une parité homme/femme dans les organes de gestion des organismes... lire la suite →
Le Conseil National du Travail (CNT) a également émis un avis unanime sur l’arrêté royal (AR) relatifs aux actions positives. Les actions positives sont des mesures temporaires que les entreprises... lire la suite →
Le BECI, le Boerenbond, la FEB, l’UCM, l’Unisoc (dont l’EWETA est membre), l’UNIZO, l’UWE et VOKA ont lancé le 20 février dernier la première phase d’un plan interprofessionnel pour favoriser... lire la suite →
Le 9 janvier dernier, la Région wallonne a adopté un décret sur la parité homme/femme dans les conseils d’administrations des organismes privés qu’elle agrée (MB du 28/01/2014). Il y est décrété... lire la suite →
Écart SALARIAL : les modalités de rédaction du rapport d’analyse et du modèle de formulaire relatifs à la structure de rémunération des travailleurs Depuis l’entrée en vigueur de la loi du... lire la suite →
L’ASBL Genderatwork mène une étude sur le genre et handicap en ETA. Cette ASBL est un bureau conseil en genre et égalité des chances. Elle a été sollicitée par la... lire la suite →